Googeln ja – aber bitte vorher informieren!

Finger tippen auf einer Laptoptastatur - Bewerber googeln
Das Internet vergisst nie! Und das ist nicht positiv gemeint, denn die vorhandenen und frei zugänglichen Informationen können negative Folgen haben. So wurde die Google-Suche eines potenziellen Arbeitgebers zum Verhängnis für einen Bewerber. Die Frage, ob Arbeitgeber eine Google-Suche durchführen dürfen, beschäftigte daher das LAG…

Den Datenschutzbeauftragten nicht ausreichend einzubinden kann teuer werden

Im Hintergrund Flagge von Luxemburg, davor der Hammer eines Richters - Gerichtsurteil aus Luxemburg
Sobald mindestens 20 Personen im Unternehmen personenbezogene Daten automatisiert verarbeiten, muss ein Datenschutzbeauftragter (DSB) bestellt werden – kleinere Unternehmen können sich freiwillig dazu entscheiden, um das Thema Datenschutz auf rechtssichere Beine zu stellen. Doch die Bestellung allein reicht nicht aus, um die Anforderungen der DSGVO…

Ablösung TMG und TTDSG – das müssen Webseitenbetreiber beachten

Hammer eines Richters, davor stehen die Ziffern 2024
Der 14. Mai 2024 markiert das Ende des Telemediengesetzes (TMG) und des Telekommunikation-Telemedien-Datenschutz-Gesetz (TTDSG). Aber keine Sorge, sie bestehen im Grunde weiter – allerdings unter einem neuen Namen. Aus dem TMG wurde das neue Digitale-Dienste-Gesetz (DDG). Das TTDSG wurde vom Telekommunikation-Digitale-Dienste-Datenschutz-Gesetz (TDDDG) abgelöst. Die Gesetze…

Widerruf umsetzen – was bedeutet „unverzüglich“?

Zwei Würfel. Einer mit der Aufschrift No in Rot. Der zweite zeigt das Wort Yes in Grün
Kundinnen und Kunden haben gemäß DSGVO das Recht, jederzeit und ohne Angabe von Gründen der Verarbeitung ihrer personenbezogenen Daten zu Werbezwecken zu widersprechen bzw. eine ehemals gegebene Einwilligung zu widerrufen. Hinweis: Das folgende Beispiel bezieht sich auf den Versand von Newslettern, gleiches gilt allerdings auch…

Datenschutzverstöße: Darf der Betriebsrat alles?

Natürlich nicht! Wie im Artikel: Aufgepasst! Auch der Betriebsrat unterliegt der DSGVO dargestellt, dürfen und müssen Datenschutzbeauftragte überwachen, dass der Betriebsrat die Bestimmungen der DSGVO einhält – und zwar ohne ihn dabei in der Ausführung seiner Aufgaben zu behindern. Verstößt ein Betriebsrat eklatant gegen den…

Betriebsrat: Auskunftsanspruch ja, aber …

Zwei Personen sitzen sich am Schreibtisch gegenüber. Es wird ein Umschlag übergeben.
Eine der Aufgaben des Betriebsrates ist die Förderung der Eingliederung schwerbehinderter Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Doch welche Daten darf die Personalabteilung an den Betriebsrat weitergeben und braucht es dazu die Einwilligung der betroffenen Personen? Mit diesen Fragen hat sich das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg im Jahr 2022 beschäftigt.…

Aufgepasst: Datenschutzbehörden führen auch anlasslose Prüfungen durch

Eine Person sitzt vor einem Laptop mit Lupe in der Hand
Unternehmen haben in der Regel das Ziel, die Ãœberprüfung durch eine Aufsichtsbehörde zu vermeiden. Kein Wunder, denn in den meisten Fällen erfolgen Ãœberprüfungen aufgrund eines Datenvorfalls oder eines Hinweises auf einen DSGVO-Verstoß. Doch das muss nicht immer so sein – auch Prüfungen ohne konkreten Anlass…

DocuSign – Warnung vor Phishing-Mails

DocuSign ist ein renommiertes Unternehmen für elektronische Signatur-Services. Digitale Unterschriften ermöglichen Vertragspartnern (Unternehmen und Privatpersonen) auf elektronischem Weg, rechtskräftige Verträge zu schließen. Genutzt wird dies unter anderem im Finanzwesen, im Personalwesen oder im Vertrieb. Das spart Zeit und reduziert die persönlichen Kontakte. Neben den vielen…